Десять самых бедных и богатых районов в беларуси. Как отличаются зарплаты в Беларуси, России и Украине? Средние зарплаты в различных сферах

Белорусская республика находится рядом с Российской Федерацией. Но, несмотря на столь близкое соседство, устои и уровень жизни в этих двух странах отличаются. Белоруссию нельзя назвать бедной страной. В ней довольно развита промышленность и экономическая система. Но уровень заработной платы оставляет желать лучшего. И не смотря на это люди Если вы собираетесь посетить Белорусскую республику, вам будет необходимо

Географическая карта

Национальной валютой Беларуси является белорусский рубль. Но стоит учитывать, что в обиходе денежные средства ходят в тысячах, а заработную плату люди получают в миллионах. Поэтому большая часть данных в этой статье для удобства восприятия будет представлена в деноминированных и белорусских рублях. Д. р. - деноминированный рубль (100 д. рублей - 1 млн белорусских рублей, б. р.).

Минимальная зарплата в Беларуси возросла с 1 января 2020 года. В нынешнем году она составляет 375 д. р.

Таблица. Динамика роста минимальной заработной платы в Беларуси в период с 2003 по 2018 гг.

Средняя зарплата в Беларуси составляет 1080 д. рубля. Но данный показатель сильно отличается по областям.

Таблица. Cредняя заработная плата в Беларуси по областям в 2018-2019 году

В каждой области есть районы, которые отличаются по показателям средней заработной платы.

Самые высокие зарплаты в Беларуси в таких районах республики:

Список районов с самыми низкими средними заработными платами:

1. Шарковщинский район - 4 406 000 б. р.
2. Миорский район - 4 678 000 б. р.
3. Лоевский район - 4 709 000 б. р.
4. Ушачский район - 4 820 000 б. р.
5. Сенненский район - 4 863 000 б. р.
6. Кормянский район - 4 902 000 б. р.
7. Бешенковичский район - 4 932 000 б. р.
8. Мстиславский район - 4 942 000 б. р.
9. Вороновский район - 4 991 000 б. р.
10. Октябрьский район - 5 052 000 б. р.

В 2018 году средняя зарплата в Белоруссии резко пошла на спад.

Таблица. Динамика среднего оклада в Беларуси в 2018 году

Оклады по отраслям

В республике Беларусь самые высокие оклады получают работники авиации. В среднем их заработная плата равна 2083,2 д. р.

Белорусы, работающие в химической промышленности, зарабатывают от 1192,2 д. р., а рабочие горнодобывающей промышленности получают от 1212 д. р. Оплата труда работников в сфере нефтепереработки равна сумме в 1228 д. р.

Специалисты финансового сектора и отрасли страхования получают примерно по 1394,5 д. р. Сотрудники телекоммуникационной сферы ежемесячно зарабатывают от 1189,5 д. р.

Представители юридической сферы могут рассчитывать на оклад в 1105,7 д. р.

В сфере IT-технологий средняя заработная плата равна 1638,8 д. р. В строительной отрасли оклад не превышает 1148 д. р., а в сфере транспорта и связи ежемесячно сотрудники не получают больше 846,9 д. р.

В образовательной отрасли среднемесячная зарплата равна 760 д. р. (7.6 млн белорусских рублей). Врачи зарабатывают около 895 д. рублей

В сфере недвижимости средним окладом считается сумма в 1400 д. р. В гостиничном и ресторанном бизнесе работники получают примерно по 940 д. р. В производственной отрасли средняя заработная плата равна 1200 д. р.

Самые низкие оклады

Самые низкие оклады по специальностям в 2020 году:

Рейтинг наиболее высокооплачиваемых специальностей

Самыми высокооплачиваемыми специальностями в Республике Беларусь являются:

1. Директор по маркетингу - 53 млн б. р.
2. Директор по рекламе - 53 млн б. р.
3. Трейдер - 53 млн б. р.

Оклады в медицинской сфере

Врач - наиболее востребованная профессия в Республике Беларусь. По данным статистики, только город Минск нуждается более чем в двух тысячах медицинских работников различных отраслей.

Оклад хирурга составляет 960 д. р., а заработная плата акушера-гинеколога равна 850 д. р. Стоматолог получает 1057,8 д. р., а оклад отоларинголога обычно не превышает 769 д. р.

В переводе на иностранную валюту заработная плата врача в государственной больнице равняется 478 долларам США, а оплата труда фельдшера не превышает 377 долларов.

Оклад медицинского работника состоит из трех частей:

1. Основной зарплаты. Ставка определяется согласно тарификации. Рассчитывать на увеличение ставки могут стоматологи в размере 5 % от общей заработной платы и хирурги в размере 40 %. Врачи, которые руководят структурными подразделениями, дополнительно получают к основной ставке от 10 до 30 % от общего ежемесячного оклада. Если врач работает в сельской местности, то ему по закону полагается надбавка в размере 20 %.
2. Надбавки. Она начисляется на непрерывность рабочего стажа, достижения в области медицины и категорию квалификации.
3. Доплаты, которая начисляется в том случае, если медицинский работник трудится в праздничные или выходные дни, ночные смены или курирует обучение аспирантов. За работу в праздничные дни доплата составляет двойной оклад за рабочий день. Если врач работает в ночные смены, то к его окладу добавляют 40 % от оплаты смены. При кураторстве обучающихся доплата колеблется от 15 до 45 %, в зависимости от количества аспирантов.

Средняя зарплата в Белоруссии в 2019 году интересна не только самим белорусам, но и жителям России. Дело в том, что, согласно законодательству о Союзном государстве, граждане обеих стран могут работать друг у друга, не получая дополнительных разрешений – и потому немалое количество россиян переезжает в Беларусь и трудится там. Посмотрим же, на что они при этом могут рассчитывать, трудоустроившись в этой стране.

Размер зарплаты зависят во многом от того, насколько эффективно работает экономика страны. В отношении Белоруссии это вполне справедливо. Во времена СССР эта республика хотя и была во многом аграрной, но при этом имела и достаточно мощную промышленную базу. Несмотря на произошедшие за два с половиной десятилетия события, к 2019 году Беларусь по-прежнему сохраняет развитую промышленность, особенно машиностроение и обработку металла.

Однако надо учитывать, что в Белоруссии зарплата сильно варьируется, в зависимости:

• от региона – разница может составлять полтора-два раза;
• от сферы деятельности, в которой занят работник (наивысшие зарплаты в промышленной и финансовой сфере, минимальные – в сельском хозяйстве и социальных областях).

Белорусское государство дополнительно выделяет средства для определённых областей, однако в целом надо отметить, что белорусская экономика переживает в 2019 году не лучшие времена. Есть тенденция к росту средних зарплат – но при этом возможен рост и безработицы. Определённое влияние оказывает и инфляция – по ней сейчас Белоруссия находится на 14 месте в мировом рейтинге государств.

Кроме того, несмотря на соглашения о Союзном государстве, Россия и Беларусь до сих пор свои валюты не объединили. Поэтому хотя валюта соседней страны тоже называется рублём, но местный рубль равен, в среднем, (по состоянию на лето 2019 года) 30-31 российскому. Именно поэтому в дальнейшем, говоря о размере оклада или зарплаты белоруса, будет всегда указываться, о каких рублях идёт речь. В некоторых случаях ради удобства размер будет указан в долларах США, поскольку курс этой валюты известен во всём мире.

Территориальное распределение средних зарплат

По данным белорусской статистики, наивысший размер средней заработной платы, по региону, достигнут в 2019 году в Солигорском районе Минской области. Там средний оклад составляет 1 208 белорусских рублей. Даже сам Минск немного отстаёт – там всего лишь 1 103 рубля.

Напротив, меньше всего белорусы зарабатывают в Шарковщинском районе Витебской области. Там зафиксировано среднее значение зарплаты в размере всего 446 рублей. Такая диспропорция объясняется тем, что Минск и Минская область – регион, где сосредоточено большинство крупных промышленных предприятий, а Солигорск же вдобавок – центр добычи калийной соли. Витебский край же преимущественно сельскохозяйственный.

1. Минск.
2. Брест.
3. Гродно.
4. Гомель.
5. Могилёв.
6. Витебск.

В целом же по стране средняя зарплата трудящегося в Белоруссии в 2019 году составляет около 795,20 белорусских рублей или около 23 тыс. российских.

Зарплаты, в зависимости от сферы деятельности

В Беларуси, по состоянию на 2019 год, наиболее востребованы следующие профессии:

1. торговая сфера (от менеджера до продавца-консультанта);
2. инженерная область;
3. программирование и IT-сфера;
4. медицина;
5. педагогика.

Однако востребованность не означает, что в каждой из этих областей зарплаты максимальные. Оклады у менеджеров финансовой сферы и программистов, действительно, высоки (1 481 и 2 460 белорусских рублей, соответственно), однако учителя могут рассчитывать лишь на 538 рублей, а в здравоохранении – лишь на 615 рублей.

Для сравнения приведём средние оклады в некоторых других областях деятельности:

• сельхозработники, труженики лесного и рыбного хозяйств – около 543 рублей;
• строители – 779 рублей;
• социальные работники – 435 рублей;
• транспорт – 844 рубля;
• работники культуры (библиотеки, музеи и т.д.) – 430 рублей.

Минимум, на который можно рассчитывать

Как и в России, в Белоруссии установлен минимальный размер той суммы, которую работодатель обязан выплачивать своему работнику. По состоянию на июнь 2019 года, он составляет 265 местных рублей. Значение было установлено в январе и с тех пор не менялось.

Однако кроме местного аналога МРОТ, есть ещё такая величина, как прожиточный минимум. Эта величина устанавливается государственной властью и показывает, какая денежная сумма необходима, по сути, для гарантированного выживания гражданина. По состоянию на июнь 2019 года, бюджет этого минимума в Белоруссии составляет 183,82 местных рубля.

Белорусские пенсии

В заключение следует упомянуть о том, на что могут рассчитывать пенсионеры в этой стране. В Белоруссии установлены:

1. Трудовая пенсия – начисляется после 15 лет стажа.
2. Социальная – для безработных.

Пенсионный возраст у наших соседей составляет:

• для мужчин – 60 лет;
• для женщин – 55.

Для некоторых граждан, занятых профессией с особыми условиями, возраст может быть снижен. Это касается военных, занятых в авиации, педагогов, спортсменов и т.д.

Размер пенсии зависит от того, сколько гражданин платил в Пенсионный фонд. Минимальный размер в настоящее время, примерно, равен 5 500 российским рублям.

500 долларов на человека

В последнее время власти Белоруссии поставили перед собой задачу – довести средний размер оплаты до 500 долларов США на человека в месяц.

Исполнение этой программы запланировано на декабрь 2019 года. Поскольку планы были официально озвучены, руководство страны постарается:

• не снижать курс белорусского рубля ниже, чем существующий на момент опубликования планов;
• повысить заработок работников в Белоруссии до указанного размера.

Однако, по состоянию на июль 2019 года, планы ещё далеки от исполнения. В частности, СМИ отмечают, что за оставшиеся 7 месяцев необходимо повышение, минимум, на 74 доллара.

Важно! Тем не менее, за последние 10 лет общий размер средней зарплаты неизменно показывал стремление к росту. С мая 2007 года по май 2019 года он вырос почти в 13 раз.

Таким образом, для простого работника Белоруссия – достаточно привлекательное место, где можно обеспечить себя на достойном уровне за счёт своего труда. Определённые проблемы в экономике имеются, но они не достаточно серьёзны, чтобы всерьёз помешать достойному заработку.

Еще в 2017 году Президент Беларуси Александр Лукашенко ставил задачу довести средний доход жителя страны до 1 000 белорусских рублей. Как показала практика, сделать этого не удалось (если не обращать внимание на декабрьский скачок, не имеющий ничего общего с реальным положением дел в экономике). Более того, доходы в остальных регионах Беларуси, кроме столицы и Минской области, остаются достаточно низкими. Также Лукашенко акцентировал внимание на низких доходах представителей бюджетной сферы, на которые, по его словам, нужно было сделать дополнительный упор. Однако здесь также принципиальных изменений не случилось.

Средние зарплаты в различных сферах

Пожалуй, как и во многих других странах, в Беларуси больше всех зарабатывают работники из сферы воздушного транспорта. Доход в данной отрасли равен 2 200 рублям.

На втором месте находятся сотрудники предприятий, специализирующихся на химпроме. Здесь удается зарабатывать в среднем 1 775 рублей. Третью строчку в рейтинге заняла нефтеперерабатывающая промышленность, где получают 1 768 руб. Также высокие зарплаты в таких отраслях, как:

● финансы – 1 740 руб.;
● страхование – 1 739 руб.;
● горнодобывающая отрасль – 1 460 руб.;
● проектирование – 1 330 руб.;
● юриспруденция – 1 200 руб.;
● наука – 1 150 руб.;
● фармацевтика – 1 050 руб.

Меньше всего удается заработать работникам архивов, музеев и библиотек. Доход сотрудников данных отраслей составляет всего 500 рублей. Незначительно выше зарплаты у работников социальной сферы. Здесь удается получить в среднем 508 рублей. Также не отличается высоким заработком и творческая деятельность. Люди получают лишь около 550 рублей ежемесячно.

Какой будет средняя зарплата к концу года

Итак, декабрьский скачок оказался лишь эпизодическим всплеском, чтобы имитировать бурную деятельность перед президентом Александром Лукашенко. Это показал средний доход белорусов за 2018 год, который резко упал уже в январе. Президент требует выполнения задачи, но реально выполнять ее возможности нет. Предприятия попросту не готовы к этому. Соответственно, вряд ли стоит строить какие-то воздушные замки вокруг заявлений Президента. Реальность окажется суровее.

Оплата труда указывает на уровень жизни людей в стране. Средняя зарплата в Беларуси (МРОТ) рассчитывается методом среднего арифметического. Это значит, что при расчете СЗП суммируется весь объем ФЗ и делится между занятым населением.

Согласно социологическому опросу за 2016 год, уровнем жизни довольны только 15,6% населения. Такие данные можно объяснить тем, что в 2015 году только треть работающего населения могли похвастаться средним уровнем заработка и соответственно жизни. Хотя большинство белорусов отмечают материальную стабильность, социальная сфера страдает.

За последние несколько лет с 2015-2017 годов ситуация сменилась не в лучшую сторону из-за кризиса. В стране значительно ослабела местная валюта, из-за чего в 2016 году произвели деноминацию, обрезали нули в многотысячных белорусских рублях.

По прогнозам экспертов, уровень жизни в стране в ближайшие 5 лет будет снижаться. Больше всего ситуация скажется на среднем классе.

Особенности жизни в Белоруссии на 2018 год:

• бесплатная медицина;
• качественные дороги, чистота;
• отсутствие коррупции;
• уровень безработицы 1,1%.

Динамика заработных плат

Национальной валютой РБ является – белорусский рубль. После деноминации валюта была урезана на четыре нуля. В графиках данные указываются в старой валюте. Если до деноминации люди получали ЗП в миллионах, то после номинации 2016 года стали получать в рублях: 100 ден.руб. = 1 млн. бел. рублей.

Минимальная заработная плата на 1 января 2017 года составила 265 ден. руб. В августе 2017 она остается на том же уровне. Относительно 2016 года минимальная ЗП возросла на 11% составляла 230 ден. руб.

Таблица. Динамика роста минимальной ЗП в РБ в период с 2000 по 2017 года:

Средняя заработная плата

Показатель средней ЗП указывает на уровень оплаты труда. От него полностью зависит производительность. Чтобы организация получала прибыль, а экономика держалась на соответствующем уровне, нужно чтобы рост ЗП был ниже производительности труда.

К июлю 2017 года средняя ЗП РБ равна 827,5 руб., что равняется 426 долларам США. Ниже можно проследить динамику роста СЗП относительно доллара США с 2014 года.

Динамика средней заработной платы в РБ в долларах с 2014 по 2017 гг.

Сравнительный анализ средней ЗП за 2014-2017 гг. показал, что доход белорусов вырос на 147 ден.руб, однако в долларовом эквиваленте средняя ЗП наоборот снизилась на 180$. Рассмотрим среднемесячную заработную плату в РБ с 2013 – 2017 гг.

Среднемесячная заработная плата в Беларуси с 2013 по 2017 гг.

Начисленная ЗП работников в январе 2013 года составила 436,8 ден.руб. (в переводе), что на 390,7 ден.руб. меньше относительносентября 2017 года. Произошел рост ЗП на 89% за 4 года. В 2017 году средняя заработная плата росла каждый месяц. Относительно января 2017 года до июля 2017 года произошел рост на 14,9%.

Можно проследить динамику роста средней заработной платы относительно ближайших соседей Республики Беларусь – Украины и России:

Динамика заработных плат в Беларуси, России и Украине в 2015-2016 гг.

Таким образом, в декабре 2016 года заработная плата в РБ была ниже на 18$ относительно 2017 года. Однако страна значительно опережала Украину на 161$ и отставала от Российской Федерации на 357 долларов США. Высокому заработку в России соответствует и удовлетворенность населения, чего нельзя сказать об Украине, где люди совершенно недовольны экономической обстановкой в стране. Республика Беларусь находится в среднем положении и является далеко не самой бедной страной среди стран бывшего Советского Союза. Хотя общая атмосфера осталась такой же, как и при СССР.

Средняя заработная плата по областям

РБ разделена на шесть областей. Можно проследить лидирующие области по средней заработной плате по следующей таблице:

Средняя заработная плата по областям и лидирующим районам в РБ за 2016 год

По данным за 2016 год лидирующие позиции занимает Солигорский район 1293,5. По заработной плате он на 10,9% столицу РБ. Многих интересует: какая заработная плата в Минске? Примечательно, что столица не опережает по зарплатам небольшой район Гомельской области – Солигорский. В Минске по-прежнему остаются высокие ЗП относительно других областей Беларуси и даже относительно Минской области. По графику видно, что область отстает от столичных заработков на 30%.

Далее следуют Брестская и Гомельская области на 39% относительно Минска. Ненамного отстали Гродненская и Витебская области на 40,8% и 41,9%. Последнее место по ЗП по областям занимает Могилевская область – 666 руб. Этот показатель на 42% ниже столичных заработков. Самые низкие ЗПРБ в Шарковщинском районе Витебской области.

Средняя заработная плата по отраслям

Самая оплачиваемая отрасль в РБ – авиация и информационные технологии. Средняя ЗП равна 2082-3500ден.руб. – это примерно 1073-1804 доллара США. Не отстают и финансисты, страховщики 2790 руб. Белорусы, работающие в технической, нефтеперерабатывающей промышленности зарабатывают в среднем от 1212 до 1166, 2 ден.руб. Это примерно 600$. От них не отстают сотрудники телекоммуникаций. Инженеры и архитекторы получают в среднем 970 руб. Далее приведена таблица средних заработков по некоторым отраслям за 2016 год:

Величина ЗП напрямую зависит от профессии человека и производительности труда. За 2016-2017 года самыми популярными специальностями на рынке труда можно назвать:

• менеджер, специалист в области торговли, торговый представитель;
• разнорабочие: строители, водители, каменщики, грузчики, маляры;
• продавцы;
• инженерные специальности;
• бухгалтера;
• педагоги, врачи, повара, швеи.

Востребованность профессии отнюдь не говорит о высокой оплате труда. Можно отметить профессию программистов. В 2016 году данная специальность одна из самых высокооплачиваемых профессий в РБ. Самый низкий доход у социальных работников, работников сельского хозяйства. Средняя ЗП в РБ после кризиса в начале 2015 года начала изменяться по месяцам. В январе 2016 года она равнялась 332$, а в феврале увеличилась на 50$. В марте СЗП была равна 410,5 долларов.

Размер зарплаты во многом зависит от эффективной работы экономики страны. Настоящий уровень страны совершенно оправдан. Если во времена СССР Беларусь имела достаточно крепкую промышленную базу, а также считалась аграрной страной. Сейчас за последние 20 лет РБ сохраняет развитую промышленность, но значительно отстает от РФ и других развитых стран.

По статистике, страна каждые 2-3 года переживает кризисы, местная валюта обесценивается. Поэтому многие жители привыкли хранить сбережения в долларах.

Хотя ЗП позволяет в настоящее время проживать гражданамне бедствуя. В стране по статистическим данным за 2016 год 37% жителей относится к среднему классу. Для иностранцев и работающих за границей и имеющих заработок в долларах проживание в РБ будет достаточно удобным.

Одним из основных показателей успешности экономической политики в стране является доход её граждан. Наиболее часто при его оценке применяется такой показатель, как средняя заработная плата. Он позволяет узнать уровень дохода среднестатистического гражданина, хотя, безусловно, имеет и свои недостатки. Давайте узнаем, чему равна средняя заработная плата рабочих и служащих в России, а также в других странах.

Суть термина «средняя заработная плата»

Средняя заработная плата, согласно методологии, исчисляется путем деления совокупной зарплаты на единицу времени (год, месяц и т. д.). Данный расчет проводится для того, чтобы определить, какой доход получило конкретное лицо за определенный период. Если же брать данное определение в разрезе целого региона или государства, то, кроме всего прочего, совокупную зарплату следует делить на число всех занятых на данной территории лиц. Результат этих подсчетов принято называть среднедушевым доходом. Кроме того, существует исчисление средней заработной платы в разрезе конкретной отрасли народного хозяйства. В этом случае применяется та же схема, но только учитываются данные по конкретному сектору экономики.

Недостатки данного показателя

Вместе с тем средняя заработная плата не может являться единственным показателем, характеризующим жизненный уровень в стране, так как стоит также учитывать ценовой фактор. Но существуют и другие недостатки данного усредненного подхода. Например, исчисление средней заработной платы не учитывает момент социального расслоения. Если утрировать, то средняя заработная плата пятерых человек, из которых четверо получают по тысяче рублей в месяц, а один – миллион, составляет 200 800 рублей в месяц. Но это практически ничего не говорит о реальном доходе этих пятерых человек.

Кроме того, средняя заработная плата по стране не включает в себя доход, полученный не на официальном месте работы или при отсутствии оформления. В её расчет не включается и так называемая зарплата в конвертах.

Применение на практике расчетов

Средняя заработная плата рабочих и служащих по стране учитывается в первую очередь в статистических целях, для определения уровня доходов граждан, а также для сравнения его с соответствующими показателями других государств. Кроме того, иногда данный показатель применяется при расчете конкретных статей бюджета страны или региона.

Для каждого конкретного лица также может исчисляться средняя заработная плата. Расчет её проводится в различных целях. Например, он может понадобиться лицу, обращающемуся в органы государственного управления за субсидиями, материальной помощью, либо же за кредитом в банковские структуры. В данных случаях подтверждением расчетов служит справка о средней заработной плате. Кроме того, исчисление производится непосредственно на предприятии – для определения размера отпускных, больничных и других выплат. В этом случае справка о средней заработной плате не требуется, все регламентируется внутрихозяйственными расчетами, согласно Трудовому кодексу и другим правовым актам.

Хотя перечень возможных вариантов этим списком не ограничен.

Порядок расчета в России

Порядок исчисления средней заработной платы в России регламентируется законами и указами государственных органов Российской Федерации. В частности, за основу берется постановление Правительства РФ № 922 от 24 декабря 2007 года и Трудовой кодекс.

Согласно этим правовым актам, средняя заработная плата работников предприятий и организаций исчисляется за последние двенадцать месяцев работы конкретного человека на предприятии в объемах фактически начисленного ему дохода и реально отработанного времени. Период расчета берется по последний полный месяц включительно.

В средний размер заработной платы входят все виды материального вознаграждения за труд, полученные на конкретном предприятии, включая доплаты, надбавки и премии. Не учитываются выплаты социального характера и все доходы, которые не связаны с оплатой трудовой деятельности. Например, материальная помощь, командировочные, возмещение ранее потраченных средств на хозяйственные нужды и так далее.

Справка о среднем заработке

Справка о средней заработной плате для определения величины доходов гражданина является документом, который подтверждает соответствующие расчеты. Единой установленной её формы для Российской Федерации не существует. Поэтому зачастую формат данного документа является произвольным. В первую очередь это касается справок, выданных для предоставления в различные банковские структуры.

Но произвольность формы не отменяет наличия обязательных реквизитов. В справке должны указываться фамилия, имя, отчество работника, название предприятия, дата выдачи, подпись руководителя, период, за который исчисляется средний размер заработной платы, помесячная разбивка заработка и общая усредненная сумма.

Но все-таки существуют случаи, когда отдельные организации, в которые обращается человек, требуют предоставление документа утвержденного образца. Чаще всего они сами выдают бланк справки для заполнения на предприятии. В первую очередь это относится к государственным структурам. Например, для получения субсидии вам придется нести справку, подтверждающую ваш средний уровень заработной платы строго установленного образца.

Каждое предприятие в обязательном порядке должно выдавать упомянутый документ по требованию своего работника.

Динамические показатели средней заработной платы в России

Арифметическая средняя заработной платы в России за годы, прошедшие после распада СССР, колебалась очень сильно. Так, на момент развала Союза в декабре 1991 года данный показатель составлял 101,36 в перерасчете на доллары. В 1992 году он достиг своего минимума. Тогда среднемесячный доход россиянина составлял всего 23,96 доллара. В следующих годах начался значительный рост, и арифметическая средняя заработной платы в России превысила 180 долларов в месяц. Но затем последовал дефолт, и среднестатистический показатель зарплаты в 1999 году вновь упал почти до 73 долларов.

После деноминации рубля и дефолта начался медленный, но уверенный рост средней заработной платы. В 2013 году она достигла пика в долларовом исчислении и составила $856, или 26,6 тысячи рублей. Но затем последовал экономический кризис и девальвация рубля. Это привело к тому, что, хотя в 2015 году средняя величина заработной платы и повысилась до 30 тысяч рублей, но в долларовом эквиваленте она снизилась почти вдвое, в сравнении с 2013 годом, и составила $449.

Прогноз на ближайшее будущее остается неутешительным. Небольшой прирост средней заработной платы в рублях в краткосрочной перспективе предвидится, но вместе с тем произойдет снижение уровня зарплат в эквиваленте доллара, а также реальных доходов населения. Собственно, данная тенденция уже прослеживается в последнее время. Насколько падение будет сильным, во многом зависит от развития дальнейшей экономической ситуации в стране в целом.

Средняя зарплата по регионам России

В России на 2015 год самая высокая средняя заработная плата рабочих – в Москве. Она достигает размера 60,8 тысяч рублей, что почти в два раза больше среднероссийского уровня. Затем следует Ненецкая автономия – 54,1 тыс. руб., Чукотская автономия – 51,0 тыс. руб., Магаданская область – 50,8 тыс. руб., Республика Саха – 48,6 тыс. руб. Наименьшая средняя зарплата рабочих по России зафиксирована в Новосибирской (16,0 тыс. руб.) и Кемеровской (15,9 тыс. руб.) областях.

Таким образом, наибольшая средняя зарплата в Российской Федерации выплачивается в столице и в Дальневосточном федеральном округе, а самая маленькая – в некоторых регионах Сибири.

Средняя зарплата в разрезе отраслей

В разрезе отраслей также исчисляется средняя заработная плата. Определение её ведется путем деления совокупного дохода всех занятых в конкретном секторе народного хозяйства лиц на их численность и на период времени, который они фактически отработали.

Наибольший уровень заработной платы в 2014 году был у лиц, занятых в финансовой деятельности (работники банков и т. д.). Их средняя зарплата за месяц составляла 66 605 рублей. Чуть меньше получали работники, занятые в добыче различных полезных ископаемых, – 57 080 рублей. Сотрудники государственных структур и военной отрасли получали уже существенно более низкий оклад, хотя, если сравнивать с другими сегментами экономики, он все-таки немаленький – 40 219 рублей. Потом следовали работники транспорта и связи (36 769 рублей), риэлторы (36 521 рублей), а также занятые в сфере разведения рыбы и рыболовства (35 663 рублей).

Наименьший уровень средних зарплат в 2014 году был в сфере гостиничного и ресторанного бизнеса (19 720 рублей) и сельского хозяйства (17 312 рублей). Ещё меньше получали люди, занятые в производстве текстильных товаров. Там средний показатель дохода составляет чуть больше 11 тысяч рублей в месяц.

Если резюмировать, то можно сказать, что наибольшие заработные платы в России получают сотрудники финансовой сферы, отрасли коммуникаций, ресурсодобывающих компаний и специалисты по информационным технологиям. Меньше всего получают в отраслях обслуживания, сельского хозяйства и легкой промышленности.

Средние зарплаты в других государствах мира

В различных странах мира размер средней заработной платы значительно разнится. Кроме того, даже внутри одного государства она может существенно поменяться за сравнительно непродолжительный период. Связано это с тем, что в отличие от минимального показателя заработной платы значение средней нигде не регламентируется, и нет четкой привязки к её значению. На графике ниже можно видеть, как в 2012 году выглядела данная величина по различным странам мира (в перерасчете на доллары США).

В 2015 году ситуация существенно изменилась. Так, в Норвегии средний заработок составляет $4600, в США - $4400, в Германии и Японии – по $4100. Значительно отстает в этом плане Южная Корея, хотя и у неё упомянутый показатель на весьма достойном уровне - $2400. В Греции, которая сейчас переживает острый кризис, по общеевропейским стандартам доходы населения невысокие, тем не менее достаточно приличные, по сравнению со многими другими странами. Величина средней заработной платы в этом государстве составляет $1500.

Наибольший доход среди постсоветских стран получают жители Эстонии. У них средняя зарплата равна $1200. А вот первенство среди государств СНГ держит Казахстан с показателем $660, хотя до недавнего времени в лидерах была Россия, у которой на данный момент, как говорилось выше, размер средней заработной платы упал до $449. Примерно на этом же уровне находятся доходы жителей Беларуси. А вот в Украине они ещё ниже и составляют в среднем от 120 до 220 долларов США. Замыкает список стран СНГ по уровню средних заработных плат Таджикистан. У него данный показатель находится на уровне $120.

Если же рассматривать мир в целом, то аутсайдерами в плане уровня средней заработной платы на данный момент являются Замбия ($82), Камбоджа ($75), Бенин ($63) и Нигерия ($36). Таким образом, мы видим, что самые высокие заработные платы имеют граждане США, Западной Европы и Японии, а самые низкие – жители ряда стран Африки и Юго-Восточной Азии. У последних уровень жизни населения крайне низок.

Проблемы при расчетах

Но прежде чем сравнивать уровень средней заработной платы по различным странам, нужно знать несколько значимых нюансов. Прежде всего, как уже говорилось выше, зачастую в странах с высоким уровнем дохода цены тоже достаточно высоки. Также не стоит забывать, что все аналогии между средним показателем зарплат проводятся в какой-то одной мировой валюте (доллар, евро и так далее), а резкое падение национальных денежных единиц некоторых стран (девальвация) в большинстве случаев опережает уровень инфляции. Хотя это больше характерно для нестабильных экономик или периода кризиса.

Так что даже при высокой средней заработной плате общий уровень жизни в конкретном государстве может быть ниже, чем в стране, где размер её меньше.

Кроме того, существует ещё одна проблема, с которой связан показатель «средняя заработная плата». Расчет её делается исключительно с зарплаты, начисленной официально. То есть суммы, выданные в конвертах, не учитываются для начисления отпускных и больничных и не входят в пенсионный стаж, да и при выдаче справок на оформления кредита никто их не включает. Но, тем не менее, это реальная заработная плата граждан, хоть и скрытая. Естественно, что в приведенную статистику по странам этот вид дохода не включается. То есть получается, что в одной стране официальная средняя зарплата может быть больше, чем во второй, но из-за высокого уровня тенизации реальная средняя заработная плата другой страны оказывается все-таки выше.

Ну и не следует забывать, что в расчетах, как правило, приводится начисленная зарплата, то есть так называемая, «грязная», без вычета налогов и сборов. А ведь как раз от уровня налогового давления в каждой отдельной стране зависит, сколько из приведенных сумм нужно вычесть ещё денег, чтобы получить среднюю зарплату, выданную на руки. Опять же, здесь есть нюанс. В одной стране может быть выше номинальная заработная плата, а в другой – реальная.

Другие способы определения качества жизни

Таким образом, можно констатировать факт, что показатель средней заработной платы, хотя он и является довольно важной составляющей в характеристике общего благосостояния граждан конкретного государства, не может считаться ключевым. При определении уровня жизни населения каждой страны следует использовать ещё целый ряд важных факторов, которые только в совокупности смогут сложиться перед экспертами в более или менее целостную картину.

Одним из таких комплексных оценочных методов является индекс человеческого развития (ИЧР). До 2013 года он назывался индексом развития человеческого потенциала (ИРЧП). Хотя и по поводу его полной объективности ведутся споры, так как при расчете данного показателя используется ряд субъективных факторов, таких как уровень образования и свобод. Впрочем, безусловно, данный индекс более точно характеризует уровень жизни в конкретной стране, чем средняя заработная плата. На данный момент мировыми лидерами, согласно расчету ИЧР, являются Норвегия, Австралия и Швейцария. Россия находится на 57 месте, Украина – на 83-м.

Кроме того, существуют и альтернативные методы подсчета благосостояния населения. Один из них – это индекс качества жизни. При его вычислении также используется комплексный подход. На данный момент мировыми лидерами по данному показателю являются все те же Швейцария, Австралия и Норвегия. Россия занимает 72 место, Украина – 78-е.

Как вы сами могли заметить, тут лидеры те же, но только расположились они в обратном порядке, в отличие от рейтинга стран по индексу человеческого развития.

Общая характеристика показателя

Как видим, уровень средней зарплаты не может с полной объективностью характеризовать уровень жизни или же реального дохода населения. Тем не менее этот показатель остается довольно важным фактором для определения ряда базисных значений при расчете бюджета конкретного государства или социальных гарантий для своих граждан, предоставляемых им. Кроме того, средняя зарплата конкретного человека является основным критерием при расчете причитающихся ему выплат по социальному страхованию в связи с временной нетрудоспособностью, при начислении пенсии или отпускных и ряда других платежей. Хотя тут немаловажную роль играет трудовой стаж, а также ряд других существенных факторов, применяемых при расчетах государственными структурами.